Pascal Naud Créateur

  • Pascal NAUD
  • En responsabilité dans le domaine des Ressources Humaines (spécificité Public) depuis maintenant pratiquement 26 ans
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5 juillet 2026 7 05 /07 /juillet /2026 09:23

L’Union europĂ©enne transforme silencieusement la gestion RH territoriale : congĂ©s, transparence salariale et Ă©quilibre des temps de vie.
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour y accĂ©der. L’Union europĂ©enne transforme silencieusement la gestion RH territoriale : congĂ©s, transparence salariale et Ă©quilibre des temps de vie. La fonction publique territoriale...
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5 juillet 2026 7 05 /07 /juillet /2026 08:48

â„č La veille du DRH territorial: synthĂšse-bilan de la pĂ©riode du 10 juin au 5 juillet 2026.
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale PAR WWW.NAUDRH.COM La veille du DRH territorial SynthĂšse-bilan — 26 Ă©ditions consĂ©cutives, du 10 juin au 5 juillet 2026 S'abonner Ce bilan couvre les 26 Ă©ditions...
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5 juillet 2026 7 05 /07 /juillet /2026 08:10

đŸ”” La veille du DRH Territorial - Ă©dition du 5 juillet 2026 (par www.naudrh.com)
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale PAR WWW.NAUDRH.COM La veille du DRH territorial Édition du dimanche 5 juillet 2026 — Veille du rendez-vous salarial de la fonction publique (6 juillet) S'abonner...
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4 juillet 2026 6 04 /07 /juillet /2026 20:00

Emplois de direction territoriaux : l’arrĂȘtĂ© du 3 juillet 2026 fixe la nouvelle classification officielle.
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour y accĂ©der. Emplois de direction territoriaux : l’arrĂȘtĂ© du 3 juillet 2026 fixe la nouvelle classification officielle. La rĂ©forme des emplois fonctionnels administratifs de direction...
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4 juillet 2026 6 04 /07 /juillet /2026 18:13

Canicule et fonction publique : quelles obligations pour les employeurs publics face aux fortes chaleurs ?
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour y accĂ©der. Canicule et fonction publique : quelles obligations pour les employeurs publics face aux fortes chaleurs ? Les Ă©pisodes de fortes chaleurs ne relĂšvent plus d’une simple...
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4 juillet 2026 6 04 /07 /juillet /2026 17:41

Intelligence artificielle dans la fonction publique : modernisation technologique ou nouvelle fracture sociale ?
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour y accĂ©der. Intelligence artificielle dans la fonction publique : modernisation technologique ou nouvelle fracture sociale ? L’annĂ©e 2026 marque une accĂ©lĂ©ration majeure du dĂ©ploiement...
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4 juillet 2026 6 04 /07 /juillet /2026 16:16

Grùve du 29 septembre 2026 dans la fonction publique : pourquoi la crise sociale s’installe durablement.
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour y accĂ©der. GrĂšve du 29 septembre 2026 dans la fonction publique : pourquoi la crise sociale s’installe durablement L’appel Ă  la grĂšve du 29 septembre 2026 dans la fonction publique...
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4 juillet 2026 6 04 /07 /juillet /2026 08:00

đŸ”” La veille du DRH Territorial - Ă©dition du 4 juillet 2026 (par www.naudrh.com)
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale PAR WWW.NAUDRH.COM La veille du DRH territorial Édition du samedi 4 juillet 2026 — Informations des derniĂšres 24 Ă  48 heures (et Ă©chĂ©ances immĂ©diates) S'abonner...
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3 juillet 2026 5 03 /07 /juillet /2026 18:04

Rendez-vous salarial du 6 juillet 2026 : pourquoi la crise des rĂ©munĂ©rations publiques devient un enjeu majeur d’attractivitĂ©.
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour y accĂ©der. Rendez-vous salarial du 6 juillet 2026 : pourquoi la crise des rĂ©munĂ©rations publiques devient un enjeu majeur d’attractivitĂ© Le rendez-vous salarial du 6 juillet...
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3 juillet 2026 5 03 /07 /juillet /2026 16:12

đŸ”” La veille du DRH Territorial - Ă©dition du 3 juillet 2026 (par www.naudrh.com)
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale PAR WWW.NAUDRH.cOM La veille du DRH territorial Édition du vendredi 3 juillet 2026 — Informations des derniĂšres 24 Ă  48 heures (et Ă©chĂ©ances immĂ©diates) S'abonner...
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2 juillet 2026 4 02 /07 /juillet /2026 21:12

Promotion interne et avancement de grade dans la fonction publique territoriale : ce que change l’assouplissement des critùres statutaires.
Promotion interne et avancement de grade dans la fonction publique territoriale : ce que change l’assouplissement des critùres statutaires La promotion interne et l’avancement de grade occupent une place centrale dans la gestion des carriùres territoriales....
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2 juillet 2026 4 02 /07 /juillet /2026 20:47

CSFPT du 1er juillet 2026 : quelles évolutions statutaires pour les employeurs territoriaux ?
CSFPT du 1er juillet 2026 : quelles Ă©volutions statutaires pour les employeurs territoriaux ? La derniĂšre sĂ©ance plĂ©niĂšre du Conseil supĂ©rieur de la fonction publique territoriale avant l’étĂ© a confirmĂ© plusieurs Ă©volutions importantes pour les DRH, DGS,...
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2 juillet 2026 4 02 /07 /juillet /2026 06:46

đŸ”” La veille du DRH Territorial - Ă©dition du 2 juillet 2026 (par www.naudrh.com)
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale par www.naudrh.com La veille du DRH territorial Édition du jeudi 2 juillet 2026 — Informations des derniĂšres 24 Ă  48 heures (et Ă©chĂ©ances immĂ©diates) S'abonner...
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1 juillet 2026 3 01 /07 /juillet /2026 20:39

Recrutement territorial 2025 : les collectivitĂ©s restent le premier moteur de l’emploi public.
Cliquez sur l'image pour accĂ©der Ă  la veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7 Recrutement territorial 2025 : les collectivitĂ©s restent le premier moteur de l’emploi public La stabilisation du nombre d’offres publiĂ©es sur Choisir le service...
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1 juillet 2026 3 01 /07 /juillet /2026 06:31

đŸ”” La veille du DRH Territorial - Ă©dition du 1er juillet 2026 (par www.naudrh.com)
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale PAR WWW.NAUDRH.COM La veille du DRH territorial Édition du mercredi 1er juillet 2026 — Jour d'entrĂ©e en vigueur de la rĂ©forme de l'encadrement supĂ©rieur S'abonner...
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30 juin 2026 2 30 /06 /juin /2026 20:35

Télétravail, accident de service et protection fonctionnelle : attention à ne pas confondre les régimes juridiques
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour y accĂ©der. Un Ă©vĂ©nement grave survenu pendant le tĂ©lĂ©travail peut ĂȘtre reconnu comme accident de service sans ouvrir automatiquement droit Ă  la protection fonctionnelle. C’est...
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30 juin 2026 2 30 /06 /juin /2026 05:12

đŸ”” La veille du DRH Territorial - Ă©dition du 30 juin 2026 (par www.naudrh.com)
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale PAR www.NAUDRH.COM La veille du DRH territorial Édition du mardi 30 juin 2026 — Veille de l'entrĂ©e en vigueur de la rĂ©forme de l'encadrement supĂ©rieur (1er...
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29 juin 2026 1 29 /06 /juin /2026 19:13

Cumul emploi-retraite 2027 : ce qui va changer pour les retraités qui reprennent une activité.
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour y accĂ©der. Cumul emploi-retraite 2027 : ce qui va changer pour les retraitĂ©s qui reprennent une activitĂ© À compter du 1er janvier 2027, le cumul emploi-retraite va connaĂźtre...
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29 juin 2026 1 29 /06 /juin /2026 14:19

đŸ”” La veille du DRH Territorial - Ă©dition du 29 juin 2026 (par www.naudrh.com)
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale PAR WWW.NAUDRH.COM La veille du DRH territorial Édition du lundi 29 juin 2026 — Informations des derniĂšres 24 Ă  48 heures (et Ă©chĂ©ances immĂ©diates) S'abonner...
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28 juin 2026 7 28 /06 /juin /2026 07:00

đŸ”” La veille du DRH Territorial - Ă©dition du 28 juin 2026 (par www.naudrh.com)
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale PAR WWW.NAUDRH.COM La veille du DRH territorial Édition du dimanche 28 juin 2026 — Informations des derniĂšres 24 Ă  48 heures (et Ă©chĂ©ances immĂ©diates) S'abonner...
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28 juin 2026 7 28 /06 /juin /2026 06:46

Simplification des normes applicables aux collectivités territoriales : quelles conséquences RH pour les employeurs publics locaux ?
Simplification des normes applicables aux collectivités territoriales : quelles conséquences RH pour les employeurs publics locaux ? Le projet de loi de simplification des normes applicables aux collectivités territoriales comporte plusieurs mesures qui...
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27 juin 2026 6 27 /06 /juin /2026 20:51

Quand l’hyper-technicitĂ© RH freine le dialogue social : comment rĂ©concilier droit, management et confiance ?
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour y accĂ©der. Quand l’hyper-technicitĂ© RH freine le dialogue social : comment rĂ©concilier droit, management et confiance ? La fonction RH s’est profondĂ©ment complexifiĂ©e. Inflation...
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27 juin 2026 6 27 /06 /juin /2026 18:39

Pourquoi certains DRH territoriaux inspirent-ils naturellement confiance ?
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour y accĂ©der. Pourquoi certains DRH territoriaux inspirent-ils naturellement confiance ? La maturitĂ© professionnelle est devenue l’une des compĂ©tences les plus dĂ©terminantes du...
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27 juin 2026 6 27 /06 /juin /2026 09:41

đŸ”” La veille du DRH Territorial - Ă©dition du 27 juin 2026 (par www.naudrh.com)
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale PAAR WWW.NAUDRH.COM La veille du DRH territorial Édition du samedi 27 juin 2026 — Informations des derniĂšres 24 Ă  48 heures (et Ă©chĂ©ances immĂ©diates) S'abonner...
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26 juin 2026 5 26 /06 /juin /2026 18:17

💡 MaturitĂ© professionnelle : la nouvelle compĂ©tence clĂ© des DRH territoriaux.
La vidéo ci-dessous analyse la mutation profonde de la fonction de Directeur des Ressources Humaines au sein des collectivités territoriales, soulignant que la simple expertise juridique est désormais insuffisante. Elle soutient soutient que la réussite...
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26 juin 2026 5 26 /06 /juin /2026 06:58

đŸ”” La veille du DRH Territorial - Ă©dition du 26 juin 2026 (par www.naudrh.com)
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale par www3naudrh.com La veille du DRH territorial Édition du vendredi 26 juin 2026 — Informations des derniĂšres 24 Ă  48 heures (et Ă©chĂ©ances immĂ©diates) S'abonner...
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25 juin 2026 4 25 /06 /juin /2026 18:24

Réforme de la haute fonction publique territoriale : les employeurs publics alertent sur une insécurité juridique majeure au 1er juillet 2026.
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour y accĂ©der. RĂ©forme de la haute fonction publique territoriale : les employeurs publics alertent sur une insĂ©curitĂ© juridique majeure au 1er juillet 2026 À quelques jours de l’entrĂ©e...
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25 juin 2026 4 25 /06 /juin /2026 06:51

đŸ”” La veille du DRH Territorial - Ă©dition du 25 juin 2026 (par www.naudrh.com)
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale PAR WWW.NAUDRH.COM La veille du DRH territorial Édition du jeudi 25 juin 2026 — Informations des derniĂšres 24 Ă  48 heures (et Ă©chĂ©ances immĂ©diates) S'abonner...
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24 juin 2026 3 24 /06 /juin /2026 19:54

đŸŒĄïž Canicule : faut-il changer de paradigme dans la gestion de la chaleur au travail ?
Abonnez-vous Ă  notre veille juridique RH FPT 24/7 en cliquant sur l'image. Les Ă©pisodes de chaleur intense et de canicule deviennent plus frĂ©quents, plus prĂ©coces et plus durables. Face Ă  cett... 📌 Ne laissez plus l’actualitĂ© RH FPT vous surprendre. Vous...
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24 juin 2026 3 24 /06 /juin /2026 19:28

Attractivité RH : pourquoi les employeurs publics doivent désormais recruter toutes les générations.
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour y accĂ©der. La fonction publique ne souffre pas seulement d’un dĂ©ficit d’attractivitĂ©. Elle doit aussi apprendre Ă  attirer, recruter et fidĂ©liser des gĂ©nĂ©rations aux attentes...
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24 juin 2026 3 24 /06 /juin /2026 13:47

SantĂ© menstruelle dans la fonction publique territoriale : vers une expĂ©rimentation nationale des autorisations spĂ©ciales d’absence.
Abonnez-vous à notre veille juridique RH FPT 24/7 en cliquant sur l'image. La santé menstruelle, hormonale et reproductive entre progressivement dans le champ du dialogue social de la fonction publique territoriale. AprÚs plusieurs mois de blocage juridique...
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24 juin 2026 3 24 /06 /juin /2026 13:06

Prévention et gestion de la chaleur au travail : les réponses aux questions que se posent les agents territoriaux.
Abonnez-vous à notre veille juridique RH FPT 24/7 en cliquant sur l'image. Les épisodes de chaleur intense et de canicule deviennent plus fréquents, plus précoces et plus durables. Face à cette évolution climatique, les employeurs territoriaux doivent...
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24 juin 2026 3 24 /06 /juin /2026 06:58

đŸ”” La veille du DRH Territorial - Ă©dition du 24 juin 2026 (par www.naudrh.com)
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale PAR WWW.NAUDRH.COM La veille du DRH territorial Édition du mercredi 24 juin 2026 — Informations des derniĂšres 24 Ă  48 heures (et Ă©chĂ©ances immĂ©diates) S'abonner...
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23 juin 2026 2 23 /06 /juin /2026 22:20

BaromĂštre 2026 des fonctionnaires : le malaise progresse
 mais l’attachement au service public rĂ©siste.
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour y accĂ©der. BaromĂštre 2026 des fonctionnaires : le moral baisse, mais l’attachement au service public rĂ©siste Le baromĂštre Ipsos-BVA pour la CASDEN 2026 livre un diagnostic prĂ©cieux...
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23 juin 2026 2 23 /06 /juin /2026 21:24

Transparence salariale dans la fonction publique territoriale : les réponses aux questions que tous les DRH se posent
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour vous abonner. La transparence salariale va-t-elle bouleverser la gestion des rémunérations dans les collectivités territoriales ? DerriÚre cette question, de nombreux DRH, DGS,...
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23 juin 2026 2 23 /06 /juin /2026 06:56

đŸ”” La veille du DRH Territorial - Ă©dition du 23 juin 2026 (par www.naudrh.com)
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale par www.naudrh.com La veille du DRH territorial Édition du mardi 23 juin 2026 — JournĂ©e internationale des services publics — Informations des derniĂšres 24...
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22 juin 2026 1 22 /06 /juin /2026 21:00

đŸ”„ Canicule : en cas de contrĂŽle ou d'accident, votre collectivitĂ© pourra-t-elle dĂ©montrer qu'elle a pris toutes les mesures de prĂ©vention nĂ©cessaires ?
Canicule au travail : les nouvelles obligations des employeurs publics face au risque chaleur La chaleur est dĂ©sormais un risque professionnel Ă  part entiĂšre. Les collectivitĂ©s territoriales doivent pouvoir dĂ©montrer qu’elles ont identifiĂ©, Ă©valuĂ© et...
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22 juin 2026 1 22 /06 /juin /2026 20:53

Typologie des harcÚlements dans la fonction publique : comprendre, qualifier et prévenir.
Expertise RH Fonction publique Typologie des harcÚlements dans la fonction publique : comprendre, qualifier et prévenir Le harcÚlement dans la fonction publique ne se limite pas à la relation classique entre un supérieur hiérarchique et un agent. Il peut...
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22 juin 2026 1 22 /06 /juin /2026 20:41

Un DGS ou un directeur administratif peut-il diriger les policiers municipaux ? Une confusion de gouvernance qui expose encore de nombreuses collectivités.
Un DGS ou un directeur administratif peut-il diriger les policiers municipaux ? Une confusion de gouvernance qui expose encore de nombreuses collectivités Police municipale, DGS, maire, chaßne de commandement, responsabilité juridique : un sujet sensible...
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22 juin 2026 1 22 /06 /juin /2026 07:27

đŸ”” La veille du DRH Territorial - Ă©dition du 22 juin 2026 (par www.naudrh.com)
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale PAR WWW.NAUDRH.COM La veille du DRH territorial Édition du lundi 22 juin 2026 — Informations des derniĂšres 24 Ă  48 heures (et Ă©chĂ©ances immĂ©diates) S'abonner...
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21 juin 2026 7 21 /06 /juin /2026 12:24

 🎧 🚹 NOUVEAU PODCAST RH FPT WWW.NAUDRH.COM || RĂ©forme de l’encadrement supĂ©rieur territorial : l’État demande-t-il l’impossible aux collectivitĂ©s au 1er juillet 2026 ?
S'INFORMER ET SE FORMER AUTREMENT, c'est possible avec les podcasts techniques RH FPT proposĂ©s par Naudrh.com (Merci Ă  la Gazette des Communes qui a fait rĂ©fĂ©rence Ă  nos podcasts techniques dans un article du 26 juillet 2022) 📌 Ne laissez plus l’actualitĂ©...
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21 juin 2026 7 21 /06 /juin /2026 08:54

đŸ”” La veille du DRH Territorial - Ă©dition du 21 juin 2026 (par www.naudrh.com)
Veille juridique, statutaire, managĂ©riale et institutionnelle — Fonction publique territoriale par www.naudrh.com La veille du DRH territorial Édition du dimanche 21 juin 2026 — Informations des derniĂšres 24 Ă  48 heures (et Ă©chĂ©ances immĂ©diates) S'abonner...
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20 juin 2026 6 20 /06 /juin /2026 22:53

La multiplication des réformes RH en 2026 menace-t-elle la capacité d'action des collectivités territoriales ?
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour vous abonner. L’annĂ©e 2026 restera probablement comme l’une des plus denses que les directions des ressources humaines territoriales aient eu Ă  traverser depuis les grandes rĂ©formes...
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20 juin 2026 6 20 /06 /juin /2026 22:32

ArrĂȘts maladie dans la fonction publique territoriale : les rĂ©formes successives fragilisent-elles l’attractivitĂ© du service public ?
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour vous abonner. Le dĂ©bat sur les arrĂȘts maladie des agents publics ressemble parfois Ă  un Ă©ternel recommencement. À intervalles rĂ©guliers, la progression de l’absentĂ©isme revient...
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20 juin 2026 6 20 /06 /juin /2026 21:37

Transparence salariale dans la fonction publique territoriale : ce que les DRH doivent préparer avant 2028.
Transparence salariale dans la fonction publique territoriale : ce que les DRH doivent prĂ©parer avant 2028 La transparence salariale devient un enjeu majeur pour les collectivitĂ©s territoriales. Sous l’effet de la directive europĂ©enne sur l’égalitĂ© des...
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20 juin 2026 6 20 /06 /juin /2026 16:51

Indemnité différentielle dans la fonction publique territoriale : pourquoi ce mécanisme censé protéger les agents fragilise parfois leur carriÚre.
Veille juridique statutaire analytique RH FPT 24/7: cliquez sur l'image pour vous abonner. Chaque revalorisation du SMIC remet sur le devant de la scùne une question devenue centrale pour les employeurs publics territoriaux : comment garantir qu’aucun...
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20 juin 2026 6 20 /06 /juin /2026 16:38

Simulateur d’impact de l’indemnitĂ© diffĂ©rentielle sur les carriĂšres territoriales.
Niveau de fiabilitĂ© : PÉDAGOGIQUE – EXPERT Cet outil illustre les effets de l'indemnitĂ© diffĂ©rentielle sur les carriĂšres territoriales Ă  partir d'hypothĂšses paramĂ©trables. Il constitue un support d'analyse RH et d'aide Ă  la dĂ©cision, mais ne remplace...
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20 juin 2026 6 20 /06 /juin /2026 14:07

Salaires des agents publics en 2026 : qui gagne, qui perd et à quoi s’attendre ?
RĂ©munĂ©ration des agents publics en 2026 : point d’indice gelĂ©, indemnitĂ© diffĂ©rentielle, primes et pouvoir d’achat L’annĂ©e 2026 confirme une tension majeure sur la rĂ©munĂ©ration des agents publics. Le point d’indice reste gelĂ©, le SMIC progresse, la GIPA...
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20 juin 2026 6 20 /06 /juin /2026 11:24

Congé Supplémentaire de Naissance 2026 : diaporama stratégique.
Pour aider les DRH, RRH, gestionnaires carriĂšre-paie, DGS et Ă©lus Ă  prĂ©parer cette rĂ©forme, www.naudrh.com met aujourd'hui Ă  disposition un diaporama stratĂ©gique de 12 pages qui prĂ©sente : ✅ Les nouvelles rĂšgles applicables au CongĂ© SupplĂ©mentaire de...
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20 juin 2026 6 20 /06 /juin /2026 10:41

Congé supplémentaire de naissance 2026 : les congés annuels non pris sont-ils automatiquement reportés ?
L'entrée en vigueur du congé supplémentaire de naissance constitue l'une des évolutions les plus significatives du droit de la fonction publique de ces derniÚres années. Si l'attention des employeurs publics s'est naturellement portée sur la durée de...
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